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新文投新征程|重慶文投集團舉辦《中國共產黨紀律處分條例》專題輔導培訓會

發布時間: 2024-07-01 09:19:15
來源: 重慶文投集團
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為深入學習領會新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》,推進集團黨紀學習教育走深走實,6月27日,重慶文投集團召開《中國共產黨紀律處分條例》專題輔導培訓會,邀請重慶市委黨校常務副校長謝金峰同志前來授課。重慶文投集團黨委書記、董事長冉斌主持本次培訓會,集團黨委班子成員,集團下屬各黨支部全體黨員參加本次培訓會。

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謝金峰同志,農學博士,經濟學博士后,現任中共重慶市委黨校常務副校長,曾任重慶市榮昌縣縣長、縣委書記、榮昌區區委書記,曾掛職杭州市政府市長助理。謝金峰同志經歷多崗位鍛煉,既有扎實的理論功底,又有豐富的實踐經驗。他曾多次在中央黨校、國家機關和兄弟省市黨校的主體班、中青班分享學習心得、體會感悟,反響熱烈,廣受好評。

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謝金峰圍繞“深入學習領會《中國共產黨紀律處分條例》,正確做人做事,做新時代的好干部”主題,深入解讀了《條例》的背景意義、科學內涵和各項規定,從“如何團結人、如何干好本職工作、如何當好領導干部”等三個方面進行了精彩分享。講座既有《條例》學習的厚重,又有經驗之談,十分精彩,十分生動。本次講座令全體參訓人員進一步加深了對《條例》的理解和把握,對集團全面推進黨紀學習教育、全面推進從嚴治黨、全面推進黨風廉政建設等方面起到重要指導作用,對年輕干部的成長成才具有重要指導意義。

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冉斌說,領悟了“如何團結人、如何干好本職工作、如何當好領導干部”等三個方面,就能將《條例》學習好、貫徹好、執行好。一是如何團結人。意味著在工作中如何處理好身邊同志之間關系的問題,如何處理好部門之間關系的問題,如何處理好領導之間關系的問題。團結是“文投中家”的核心,在工作交流中要從對方的角度出發,做好換位思考的工作。團結是一種修養,一種歷練,一種高情商,是經過經驗教訓后得出的深層次結論。“文投中家”是團結的文化,是理解的文化,是換位思考的文化。二是如何干好本職工作。今年以來,集團全體干部職工積極落實領導班子工作要求,在“三攻堅一盤活”改革工作中證明了集團能打硬仗,敢打硬仗,打得贏硬仗。針對改革工作的復雜局面,集團組織專班充分發揮作用,把握規律、把握政策、把握依據,在管理提升推進止損治虧、完善債權回收機制推進債權回收、多措并舉助力資產盤活、著力提升主責主業工作質效等方面卓有成效。三是如何當好領導干部。當好領導干部要有堅強修養,有綜合素養,有可持續的修為,當好領導干部是能力和素質的綜合集成,是對經驗教訓的綜合把握。在成為領導、當好領導的工作過程中,也是不斷對個人政治上的、精神上的、思想上的、能力上的、專業上的、人際關系上的能力作綜合考量。

冉斌強調,持續深入開展好黨紀學習教育,一是要持續抓好人員培訓,推動條例入腦入心。黨員干部把學習《條例》作為必修課、常修課,做到高標準、高質量,堅持原原本本學、逐章逐條學,防止散光走神。二是要持續加強警示教育,從身邊人身邊事中受警醒、明底線、知敬畏。要堅決摒棄看客心態,防止把案例當故事聽,切實以反面典型為鑒,攬鏡自照,緊密結合自己的思想、工作和生活實際,弄明白能干什么、不能干什么,不斷增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力,始終做到忠誠干凈擔當。三是要切實將黨的紀律規矩落實到推動文化強市的實際行動中。集團黨員干部要自覺用黨紀砥礪初心使命,牢固樹立和踐行正確的政績觀,不慕虛榮、不務虛功、不圖虛名。